4 milliárd forint a csúcson: brit vezetői fizetések

A tavalyi évben a londoni tőzsdén jegyzett 100 legnagyobb angol vállalat vezetőjének éves jövedelme 10 százalékkal emelkedett, ami kétszeres növekedési ütem az 5 százalékos szigetországi munkavállalói átlaghoz képest. A csúcson közel 10 millió fontot lehet keresni. 

A Labour Research magazin felmérése szerint a legtöbbet kereső angol topmenedzser Stanley Fink, a Man Group vezetője évi 9,7 millió fontos (3,88 milliárd forint) bevételével. Ebből 426 ezer font az alapfizetése, 5,5 millió font a jutalék, egyéb teljesítményösztönzőkből - így például részvényekből - pedig további 3,85 millió font ütötte a markát.

Angliában a top száz vállalat vezetőjének keresete egy év alatt 1,51 millióról 1,62 millióra nőtt (650 millió forint). A növekmény nagyobb része a teljesítményösztönző elemekből származik. A munka sikerességétől független alapfizetés 627 ezerről 633 ezerre emelkedett (253 millió forint), összesen 6,9 százalékkal.

A legmagasabb alapfizetéssel Lord Browne, a BP közeljövőben leköszönő vezetője rendelkezik, 1,45 millió fonttal (mintegy 580 millió forinttal).

Itthon a töredékéért dolgoznak

A magyarországi felső vezetői fizetések jelentősen elmaradnak szigetországi kollégáikétól. Felmérések és fejvadászok becslése alapján a menő iparágak csúcsvezetői 75-100 milliós éves jövedelemre számíthatnak, az átlag 30-35 millió forint.